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浙江省特種設(shè)備科學(xué)研究院以機(jī)制改革激發(fā)創(chuàng)新動能出業(yè)績紀(jì)實

2021-07-09 11:47閱讀數(shù):1998

如今,謝浩平外出現(xiàn)場檢測后回家,再也不用避著不見孩子,他的妻子也不需要再為丈夫的工作安全憂慮了,因為現(xiàn)在檢測作業(yè)用上了機(jī)器人。

謝浩平是浙江省特種設(shè)備科學(xué)研究院(以下簡稱浙江省特科院)承壓部工程師,9年前從浙江工業(yè)大學(xué)研究生畢業(yè)后,就一直從事壓力容器檢測工作。

“化工企業(yè)容器里的介質(zhì)大多有毒有害,在檢測時候許多笨類、甲苯類物質(zhì)還有殘留,雖然檢測前仔細(xì)清理,檢測時全副武裝,每一次檢測過后,身上的異味往往好幾天散不掉,回家后拼命沖洗也不行,只好盡量躲著家人,尤其是要躲著過來要抱抱的孩子。”謝浩平說。

他說,企業(yè)配合檢測的工人在檢測前要清罐、在罐內(nèi)搭架子,面對的環(huán)境比檢驗員更危險,同時因為檢測準(zhǔn)備環(huán)節(jié)耗時多,一次檢修周期要拉長到20天以上,設(shè)備停產(chǎn)對企業(yè)經(jīng)營影響也大。

正是出于解決保障檢驗作業(yè)安全和減少檢驗對企業(yè)生產(chǎn)影響這兩個需求,浙江省特科院在2015年啟動了惡劣環(huán)境、特殊工作現(xiàn)場的檢測自動化研究,投入2900多萬元資金,連年攻關(guān)。

“球罐爬壁檢驗機(jī)器人”“球罐爬壁打磨機(jī)器人”就是這個項目研制出來的,有了這些機(jī)器人,企業(yè)停產(chǎn)檢驗周期縮短了2/3以上,謝浩平和同行也能夠“開開心心上班去、平平安安回家來”。

對浙江石化漁山島大化工管道項目相關(guān)負(fù)責(zé)人來說,高鹽環(huán)境中管道易腐蝕帶來的安全風(fēng)險,始終是頭頂上懸著的一把劍,最終,是浙江省特科院幫他們把“這把劍”拿了下來。該院針對漁山島項目專門研制的超聲導(dǎo)波在線監(jiān)測系統(tǒng),能夠全天在線監(jiān)控管道遭受腐蝕的狀態(tài),對異常情況能夠及時做出預(yù)警,讓安全管理吃了“定心丸”。

“向創(chuàng)新要能力,靠創(chuàng)新出業(yè)績!”

創(chuàng)新,是近年來浙江省特科院提及的最高頻詞匯,他們盯著特設(shè)保安全的新需求抓創(chuàng)新,跟著特設(shè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展新方向搞科研,把檢測工作面臨的問題、檢測發(fā)現(xiàn)的問題、企業(yè)提出的問題、行業(yè)前沿關(guān)注的問題,作為開展科技創(chuàng)新的著力點(diǎn),全員發(fā)動,研制新的檢測工具、研究新的檢測方法、拓展新的檢測能力、開發(fā)新的業(yè)務(wù)模式……

投入創(chuàng)新,讓袁夢圓了事業(yè)夢

袁夢,浙江省特科院材料中心的金頂人才(創(chuàng)新項目領(lǐng)軍人才),還在浙江大學(xué)材料專業(yè)讀博士的時候,袁夢就有個愿望,畢業(yè)后能找到一個好的平臺把所學(xué)致用,有事情干,能干成事,當(dāng)然待遇也最好能好點(diǎn)。

到浙江省特科院工作3年后,他感覺自己來對了地方,愿望在這里慢慢實現(xiàn)。在這里的每一天都很充實,參與籌建全國特檢系統(tǒng)第一家材料質(zhì)檢中心——國家特種金屬材料質(zhì)檢中心,組建的材料專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊,協(xié)助業(yè)內(nèi)領(lǐng)軍企業(yè)開展極端條件下金屬材料性能分析測試……一個實驗接著一個實驗,一個項目接著一個項目,有的創(chuàng)新填補(bǔ)國內(nèi)空白,有的項目推動了塊狀產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升,有的研究服務(wù)了國家重大項目,這些工作成果讓袁夢成就感滿滿。

國際頂尖軸承制造企業(yè)SKF的獨(dú)資工廠,以前材料都是要送到意大利檢測的。2020年,因為疫情防控需要,檢測必須在國內(nèi)做,最后這個重?fù)?dān)落到了袁夢所在的團(tuán)隊,這樣的小量程金屬材料性能測試在特檢檢測中很少碰到,但他們發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,精心研究測試方法,精心制作測試樣塊,檢測獲得了SKF的充分認(rèn)可,送來了更多的檢測委托。杭州汽輪機(jī)廠研制新的內(nèi)燃機(jī),需要充分掌握材料性能數(shù)據(jù),袁夢所在的質(zhì)檢中心為此開展了需要持續(xù)上萬小時的耐久蠕變實驗。晶間腐蝕一直是松陽不銹鋼產(chǎn)業(yè)質(zhì)量改善難點(diǎn),也是袁夢所在團(tuán)隊幫助給出了解決方案。

因為在團(tuán)隊中表現(xiàn)優(yōu)秀,展示出了較強(qiáng)的科研能力,袁夢被浙江省特科院認(rèn)定為金頂人才,薪資待遇和考核績效都有較好的保障。據(jù)了解,他的收入在同期畢業(yè)的同學(xué)中處于中上水平,因而可以用更加飽滿的干勁投入到科技創(chuàng)新之中。

袁夢的師兄、浙江大學(xué)化工機(jī)械專業(yè)博士后繆存堅同樣在這里實現(xiàn)了自己學(xué)業(yè)報效國家的愿望,他比袁夢早3年進(jìn)入浙江省特科院,如今已經(jīng)是院科學(xué)研究所副所長了。

2015年一進(jìn)院,繆存堅就加入了到浙江省特科院與浙大等聯(lián)合組建的“高性能非金屬管道設(shè)計制造關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)及應(yīng)用”項目研究團(tuán)隊。

“過去同類管道檢測,即便結(jié)果符合要求,在進(jìn)行破壞性試驗時仍可能出現(xiàn)問題,成為業(yè)內(nèi)檢測手段的一大瓶頸。后來我們發(fā)現(xiàn),在超聲檢測影像中經(jīng)常被忽視的一條‘冷焊特征線’恰好可以反映焊接接頭潛在的隱患情況,項目正是以此為突破口展開了研究?!笨姶鎴哉f。

經(jīng)過幾年攻關(guān),研究團(tuán)隊讀懂了非金屬管道的冷焊特征線,掌握了焊接接頭質(zhì)量檢驗和分析方法,破解了以聚烯烴及其復(fù)合管為代表的非金屬極端服役管道存在的性能預(yù)測困難、檢測方法缺失等難題,對復(fù)雜環(huán)境下使用的大口徑、大流量管道,可以根據(jù)應(yīng)用場景優(yōu)化制造工藝、原料和配方,以提升管道性能。這項成果獲得了2019年浙江省科技進(jìn)步獎一等獎,繆存堅所在項目組也因此榮立2020年度市場監(jiān)管科技工作集體三等功。

剛剛從科研所所長提任副院長的凌張偉也在這些年里因為投身創(chuàng)新研發(fā)收獲滿滿。作為浙江省特科院檢測機(jī)器人研究項目的主要負(fù)責(zé)人之一,凌張偉帶著團(tuán)隊埋頭苦干,成功開發(fā)了5款檢測作業(yè)機(jī)器人產(chǎn)品,保障檢驗作業(yè)安全,提升檢驗效率和質(zhì)量,填補(bǔ)了國內(nèi)特檢檢測行業(yè)智能化、自動化空白。

如今,該院研發(fā)的球罐爬壁檢測機(jī)器人、打磨機(jī)器人能根據(jù)作業(yè)需要隨時進(jìn)出各種罐體,無懼環(huán)境毒害;履帶式管道檢測機(jī)器人,體積小能量大,能夠深入復(fù)雜管道結(jié)構(gòu)開展檢測作業(yè);紅外巡查檢測無人機(jī)自由穿行河湖港汊之間,能夠?qū)纤W(wǎng)地帶長距離熱力管道網(wǎng)進(jìn)行不留死角的安全監(jiān)測。

過去的這幾年里,做為院科研所所長,凌張偉還要具體協(xié)調(diào)全院13個科研創(chuàng)新團(tuán)隊上百名高學(xué)歷人才的科技創(chuàng)新工作,親眼見證了袁夢、繆存堅等一大批高學(xué)歷專業(yè)人才在2014年以來積極投入科研創(chuàng)新,發(fā)揮自己的專業(yè)能力更好地服務(wù)社會和企業(yè)發(fā)展,人生價值得到升華的經(jīng)歷。

機(jī)制改革,立足激活全員創(chuàng)造力

人才創(chuàng)新活力的迸發(fā),關(guān)鍵在于機(jī)制改革的鼓勵和推動。

2014年,浙江省特科院被浙江省確定為事業(yè)單位內(nèi)部分配制度改革試點(diǎn)單位后,該院黨委就在認(rèn)真思考一個問題,改革的目的是什么?如何實現(xiàn)這一目標(biāo)?

浙江省特科院院長、黨委書記鐘海見認(rèn)為,分配制度改革,核心是要激發(fā)人的創(chuàng)造力,提升機(jī)構(gòu)履職和服務(wù)發(fā)展的能力。

因此,在制定機(jī)制改革方案的時候,浙江省特科院把激發(fā)全員積極投身創(chuàng)新熱情作為重要立足點(diǎn)。在出臺《科技創(chuàng)新管理辦法》等10余項科技創(chuàng)新工作管理制度之外,還堅持考核獎懲以創(chuàng)新為重點(diǎn),分配獎勵向創(chuàng)新性工作傾斜。

其中最具特色和實效的“科研分”量化考核和排名制度,明確了對全員所有崗位的創(chuàng)新要求,不管是科研崗、技術(shù)崗還是管理崗,對于創(chuàng)新都有量化指標(biāo)要求,技術(shù)職級越高的、崗位技術(shù)含量越高的要求就越高。用“科研分”排位實施5%比例末位淘汰,將“科研分”與職務(wù)職稱晉升、崗位聘任、推優(yōu)評先等掛鉤,打破職稱聘任中的論資排輩,真正實現(xiàn)能者上庸者下。還建立“金頂人才”評選及使用機(jī)制,向高層次人才傾斜科研項目資金支持和成果激勵制度等,極大地激勵了科技人員科研創(chuàng)新熱情。

與此同時,該院在人才培育上設(shè)立“師傅帶徒弟”制度,初來乍到的新人將由有經(jīng)驗的同事直接帶領(lǐng)指導(dǎo),共同執(zhí)行現(xiàn)場任務(wù),更快更好地上手工作,把積累的學(xué)識運(yùn)用到實踐中?!皫煾怠币环矫嫘枰谌粘9ぷ髦袔椭巴降堋蓖瓿筛黜椚蝿?wù)目標(biāo),確保有實效有成果,在兩年期滿后以答辯的形式檢驗是否達(dá)到目標(biāo)要求,另一方面將獲得薪酬獎勵,獲得優(yōu)秀成果的師徒還將獲得額外的科研分。

圍繞提升創(chuàng)新能力,該院系統(tǒng)組建了省級院士工作站、國家級博士后工作站、省重點(diǎn)實驗室、省級科創(chuàng)平臺、總局成果轉(zhuǎn)化基地、省級標(biāo)委會等創(chuàng)新載體,成立了特種設(shè)備風(fēng)險評估及壽命預(yù)測等13大創(chuàng)新團(tuán)隊。

“十三五”期間,該院新增各類科研項目84項,其中省部級以上18項,獲省部級獎項5項,參與制修訂各類標(biāo)準(zhǔn)63項,專利授權(quán)136項(其中發(fā)明專利20項)。還先后獲省科技進(jìn)步一、二、三等獎,中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)二等獎,入選“全國示范院士專家工作站”“年度全省科研機(jī)構(gòu)專利授權(quán)量十強(qiáng)”,被科技部認(rèn)定為高新技術(shù)機(jī)構(gòu)。

目前,浙江省特科院是全國特檢行業(yè)唯一更名為“特種設(shè)備科學(xué)研究院”的省級新型研發(fā)機(jī)構(gòu),成功實現(xiàn)了由單一的檢驗檢測機(jī)構(gòu)向綜合型研發(fā)機(jī)構(gòu)的轉(zhuǎn)型。

為了讓每一個職工都能投身創(chuàng)新活動,浙江省特科院還從單位實際出發(fā),對技術(shù)創(chuàng)新的概念也做了拓展,把精益項目、檢測、管理、經(jīng)營業(yè)務(wù)等優(yōu)化和改善也納入其中,對從外部引進(jìn)的非原創(chuàng)但是能在工作中應(yīng)用的新思路、新方法,也計入創(chuàng)新考核。

浙江省特科院副總工程師蔡勇偉說,高技術(shù)課題是創(chuàng)新,數(shù)字化裝備研制是創(chuàng)新,優(yōu)化一個檢測方法、改進(jìn)一個檢測工具、改善一個管理措施、組合一個業(yè)務(wù)模式也是創(chuàng)新,拓展創(chuàng)新范圍,將創(chuàng)新意識傳輸?shù)饺汗ぷ鞯姆椒矫婷?,形成全員創(chuàng)新、全業(yè)務(wù)創(chuàng)新氛圍,帶來了個人和團(tuán)隊創(chuàng)新能力的提升。

直面需求抓創(chuàng)新,快出成果見速度

創(chuàng)新意識的養(yǎng)成和創(chuàng)新能力的提升,使得浙江省特科院的每一名職工在面對工作中遇到的難題,面對檢測對象提出的問題,面對行業(yè)前沿的課題,都有主動關(guān)注、積極求解的主動性。這些創(chuàng)新項目,都是從實際需求中來,又能很好地應(yīng)用到檢測和生產(chǎn)當(dāng)中去,很快就能在特種設(shè)備保安全和產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展中發(fā)揮出作用、顯示出效果。

壓力容器安全事業(yè)部副部長王鋒淮和他的團(tuán)隊在杭州億暻化纖公司檢測管道時了解到,化纖行業(yè)廣泛使用的雙層嵌套式原料輸送管道檢修難是行業(yè)安全痛點(diǎn),便立即主動與企業(yè)合作開展數(shù)字射線檢測雙層管道橫向課題研究,解決了這個困擾行業(yè)多年問題。

王鋒淮團(tuán)隊在檢測石油研究院鉆探研究使用的地埋式超高壓罐體時發(fā)現(xiàn),一次檢測只要一天時間,但受檢單位把罐體從地下拉出再安放回去,需要9天時間,拆裝罐體的費(fèi)用是檢測費(fèi)的兩倍多。從減輕受檢單位負(fù)擔(dān)的思路出發(fā),他們開展創(chuàng)新研究,成功研制了“超高壓容器自行檢測裝置”,使鉆井平臺使用的超高壓罐體無需拆卸即可進(jìn)行檢測。

工程機(jī)械部主任黃勝紅說,2017年,他們受浙江交工集團(tuán)邀請,對該集團(tuán)樂清灣大橋項目使用的工程機(jī)械安全情況進(jìn)行監(jiān)管。他們沒有簡單做完監(jiān)管了事,而是通過這個項目的工作發(fā)現(xiàn)了重點(diǎn)工程中設(shè)備安全管理普遍存在的問題,并有針對性地開展研究,創(chuàng)新推出了“重大工程機(jī)械裝備安全顧問服務(wù)項目”,受到交通部門的熱烈歡迎。

截至目前,這一新業(yè)務(wù)已經(jīng)服務(wù)了浙江省30多個重點(diǎn)工程,累計提出隱患整改3.5萬條次,讓重點(diǎn)工程機(jī)械設(shè)備隱患發(fā)現(xiàn)率從90%降低到40%,整改率提升到100%。在這期間還出版了該領(lǐng)域的第一本專業(yè)書籍——《公路橋梁工程特種設(shè)備安全技術(shù)與管理》。

蓬勃的創(chuàng)新力,讓機(jī)構(gòu)在發(fā)展布局中實現(xiàn)了大開大合

走進(jìn)浙江省特科院材料試驗室,新添置的50臺金屬材料耐久性測試設(shè)備全部在滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),為杭州汽輪機(jī)廠新型內(nèi)燃機(jī)研制提供重要的數(shù)據(jù)支持。原來,為從材料源頭把好關(guān),浙江省特科院擴(kuò)充了材料專業(yè)團(tuán)隊,在國內(nèi)特檢機(jī)構(gòu)中第一個建設(shè)了國家特種金屬結(jié)構(gòu)材料質(zhì)檢中心,開展極端環(huán)境下(高溫、低溫、腐蝕、持久)金屬材料性能測試,服務(wù)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)研制新品、提升質(zhì)量。

走進(jìn)該院海寧的科普基地,一臺臺特種設(shè)備仿真設(shè)備,能夠模擬還原特種設(shè)備隱患和事故,讓普通觀眾震撼,讓專業(yè)觀眾更能直觀了解其中原理,這里每年要接待成千上萬的參觀者和培訓(xùn)者。

這是浙江省特科院近年發(fā)展布局不斷向高水平和普及性兩個方面延展的直觀體現(xiàn)。高水平體現(xiàn)在關(guān)注企業(yè)的痛點(diǎn)、產(chǎn)業(yè)的難點(diǎn),檢測能力建設(shè)向上游不斷延展;普及性體現(xiàn)在主動踐行社會責(zé)任,充分利用資源開展科普、普法和業(yè)務(wù)培訓(xùn),以服務(wù)社會。

鐘海見說,特檢機(jī)構(gòu)與企業(yè)接觸多,對企業(yè)發(fā)展遭遇的痛點(diǎn)了解多,但如果只是停留在單一履職法定檢驗的層面上,很少會有單位投入資金和精力去開展科研創(chuàng)新尋求突破,是自我轉(zhuǎn)型改革確定了機(jī)構(gòu)的全新定位,激發(fā)了全院的全員創(chuàng)造活力,讓浙江省特科院主動提升履職能力保安全、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的使命感、責(zé)任感更加強(qiáng)烈,在謀劃機(jī)構(gòu)發(fā)展時放眼更加寬廣、布局更加開闊。

浙江省特科院副院長成德芳說,通過把保安全與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機(jī)融合,能夠把相關(guān)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)想做但做不了,頂尖科研機(jī)構(gòu)能做但關(guān)注不到,卻又急需要破解的難題拎出來,組織力量、協(xié)同資源去解決,發(fā)揮出新型事業(yè)單位科技創(chuàng)新在保障特種設(shè)備安全和服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐引領(lǐng)作用。

通過搭建公共服務(wù)平臺,該院先后與中石油鎮(zhèn)海煉化分公司、巨化集團(tuán)、三美化工聯(lián)合共建罐車檢驗鎮(zhèn)?;?、衢州基地、武義基地,與西子聯(lián)合控股有限公司共建了全國最高的205米高速電梯型式試驗塔,先后建立電梯公共協(xié)同創(chuàng)新平臺、松陽不銹鋼產(chǎn)業(yè)服務(wù)公共平臺。

通過實施“引進(jìn)外部高水平人才”計劃,近幾年,該院分別與烏克蘭國家科學(xué)院巴頓焊接研究所、烏克蘭國立航空大學(xué)共建“中烏材料與焊接技術(shù)聯(lián)合檢測實驗室”“聯(lián)合研發(fā)基地”,與浙江大學(xué)共建“科研實驗基地”等。構(gòu)建了一支由烏克蘭弗拉基米爾·郭瑞院士以及國內(nèi)鐘群鵬院士、馮長根院士和趙振業(yè)院士領(lǐng)銜的高水平科研團(tuán)隊。

“是金子,就一定要發(fā)光;是人才,就一定要釋放出創(chuàng)造力;是科研機(jī)構(gòu),就一定要激活創(chuàng)新動能?!辩姾R娬f,作為浙江省確定試點(diǎn)建設(shè)的新型事業(yè)單位,浙江省特科院將以更加開放的思路、更大的力度,在運(yùn)行機(jī)制方面不斷改革創(chuàng)新,讓引進(jìn)的每一位人才能充分釋放創(chuàng)新能力,讓配置的每一套先進(jìn)裝備最大限度發(fā)揮出效用,讓機(jī)構(gòu)與企業(yè)的每一次交流都能形成推進(jìn)發(fā)展的動力,增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力,提升科技供給水平,爭取在關(guān)鍵領(lǐng)域、“卡脖子”方面下功夫、出成效,為特種設(shè)備安全和特檢事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出貢獻(xiàn),為特檢領(lǐng)域新型科研機(jī)構(gòu)建設(shè)探索經(jīng)驗。

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